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Personaldienstleisterzenjob.com
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Personaldienstleister
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Jaro Patzelt
🚨!!!WARNUNG!!! 🚨 Meldet euch bloß nicht an! Wer denkt hier kann man gut Geld verdienen täuscht sich. Nach Anmeldung habe ich viele Jobs erhalten und direkt in den ersten zwei Tagen gearbeitet. Danach wurden die Jobs immer weniger. Ich habe mich trotzdem auf jeden einzelnen Job beworben aber ausschließlich absagen erhalten. Irgendwann habe ich den Kundensupport angefragt (es gibt nur einen Chatbot) und habe den „Tipp“ erhalten, dass ich doch mehr arbeiten solle um mehr Jobs zu bekommen. Tja, das geht ja leider nicht, wenn ich keine Jobs bekomme… ihr versteht. Nach bereits 2 Wochen wurde mein Account deaktiviert, da ich einen Job ein Tag vorher ohne Krankmeldung abgesagt habe. Der Job war knapp 300 km von meinem Wohnort entfernt, das habe ich nicht gesehen. Ich habe mich darauf beworben, den Vertrag unterschieben, gesehen dass der Job 300km entfernt ist, und DIREKT wieder abgesagt. Dann kam einige Tage später die Deaktivierung… keine Warnung, keine Infos. Als ich das Problem per Mail klären wollte, wurde ich harsch abgelehnt. So geht man hier mit seinen Angestellten um. Also wer Lust hat Geld zu verdienen und fair behandelt zu werden, sollte sich lieber etwas anderes suchen!
Anna
Deutsch: Ein ehrlicher Erfahrungsbericht und Ratgeber für alle, die über Zenjob arbeiten und das Beste rausholen wollen: 1. So knackt ihr den Algorithmus (Wie man richtig viele Schichten kriegt): Am Anfang müsst ihr euch einfach auf so viele Jobs wie möglich bewerben und eintragen. Mit der Zeit zeigt euch die App immer mehr Angebote an. Der wichtigste Trick: Fokussiert euch auf Supermärkte wie REWE, die regelmäßig Schichten anbieten. Wenn ihr einmal in einer REWE-Filiale gearbeitet habt, werden euch viel eher andere REWE-Jobs angezeigt. Und wenn ihr bereits in einer konkreten Filiale wart, steigt die Chance enorm, genau dort wieder Schichten zu bekommen. Wer 2–3 Mal in demselben Markt war (oder die letzte Schicht dort gemacht hat), kriegt die Angebote bevorzugt. So kann man erfahrungsgemäß problemlos 5–6 Schichten pro Woche fahren – man muss das System nur strategisch nutzen! 2. Die Masche bei der Lohnfortzahlung im Krankheitsfall: Was absolut nicht geht: Das Thema KRANKHEIT! Das Schlimmste daran: Zenjob zahlt die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall NIEMALS automatisch aus! Uberpruft eure Lohnabrechnungen, schreibt die schichten auf wo ihr Krank wart und vordert euer Geld ein! Zenjob versucht bei Absagen gerne die Masche: "Ihr bucht ja immer nur Verträge für einen Tag, da gibt es keine Lohnfortzahlung." Das ist rechtlich FALSCH!Lasst euch nicht verarschen & wehrt euch:Sobald eine Schicht verbindlich zugesagt ist und ihr krank werdet (mit eAU), steht euch Lohnfortzahlung (§ 3 EntgFG) zu. Die gesetzliche 4-Wochen-Wartezeit gilt ab Beginn eurer Rahmenvereinbarung, NICHT erst ab der einzelnen Schicht! Läuft euer Rahmenvertrag schon länger als einen Monat, muss ab Tag 1 gezahlt werden. Reicht eure eAUs pünktlich ein, lasst euch nicht mit Standard-Mails abwimmeln und setzt schriftliche Fristen. Verstoß melden: Wenn Zenjob sich weiterhin weigert zu zahlen, verstoßen sie aktiv gegen deutsches Arbeitsrecht! Ihr solltet das unbedingt beim Zoll (Finanzkontrolle Schwarzarbeit) und der Arbeitsschutzbehörde (z. B. LAGetSi in Berlin) melden. Solche Verstöße führen bei Häufung zu behördlichen Betriebsprüfungen.Kostenloser Weg zum Geld: Droht mit dem Arbeitsgericht. Die Rechtsantragstelle beim zuständigen Arbeitsgericht ist für Arbeitnehmer vollkommen kostenlos und ihr braucht dafür keinen Anwalt! Nutzt die App für die Arbeit, aber fordert euer Recht ein und meldet Verstöße, damit das System nicht weiter ausnutzt wird! English: 1. How to crack the algorithm (Getting as many shifts as possible): In the beginning, you just have to apply for as many jobs as you can. Over time, the app will show you more and more offers. The most important trick: Focus on supermarkets like REWE that regularly post shifts. Once you’ve worked in a REWE store, you’re much more likely to see other REWE jobs. And if you’ve already worked at a specific branch, your chances of getting shifts at that exact location skyrocket. If you’ve worked at the same store 2–3 times (or did the last shift there), you’ll get priority for new offers. Based on experience, you can easily get 5–6 shifts a week this way—you just need to use the system strategically! 2. The sick pay trap (Lohnfortzahlung): What is completely UNACCEPTABLE: The topic of SICKNESS! The worst part: Zenjob NEVER pays out sick days automatically! Control the money you get, write dwon the shifts your called out and chase for your Money! Zenjob often tries the trick when you cancel: "You only book contracts for a single day, so there is no sick pay." That is legally FALSE! Don't let them fool you & fight back: As soon as a shift is confirmed and you get sick (with an official eAU sick note), you are entitled to sick pay (§ 3 EntgFG).The mandatory 4-week waiting period applies from the start date of your general framework agreement (Rahmenvereinbarung), NOT from the day of the individual shift! If your general framework agreement has been active for over a month, they must pay you from day 1. Submit your eAUs on time, don't accept automated brush-off emails, and set clear written deadlines. Report labor law violations: If Zenjob continues to refuse to pay, they are actively violating German labor law! You should definitely report this to the Customs Authority (Finanzkontrolle Schwarzarbeit) and the Occupational Health & Safety Authority (e.g. LAGetSi in Berlin). Repeated reports lead to official audits of the company. Free way to get your money: Threaten to take it to the Labor Court (Arbeitsgericht). Going to the court's application office (Rechtsantragstelle) is 100% free for employees and you do not need a lawyer! Use the app for work, but demand what you are legally owed and report labor violations so the system stops taking advantage of students!
Sanel Reschke
I am writing to express my absolute frustration regarding the permanent deactivation of my account. Despite providing a valid medical certificate for my absence, you have decided to keep my profile deactivated permanently, which is completely unacceptable and highly unprofessional. I get rejected for nearly every single shift I apply for. On the rare occasions that I actually get accepted, the jobs are located two to three hours away from me. You demand maximum flexibility and constant availability from your workers, yet you show absolutely zero flexibility or understanding in return even when a legitimate medical excuse is provided by a doctor. Given this terrible experience and poor treatment, your platform offers zero value to others.
Luka
Man muss Arbeitsverträge mit einem digitalen Signatursystem unterzeichen. Weil mein Ausweis abgelaufen ist, konnte ich die Verträge nicht mehr digital unterschreiben. Nach einigen Wochen und ausbleibendem Gehalt hat man sich endlich bei mir gemeldet. Ich solle die Verträge ausdrucken, händisch unterschreiben und zur Firmenzentrale senden. Das hatte ich (das erste mal vor 5 Monaten, danach alle paar Wochen) mehrmals getan. Ohne Rückmeldung und ohne Antwort und natürlich auch ohne Gehalt. Ich habe bereits vor Monaten Tickets beim Support eröffnet und inständig darum gebeten mir mein Gehalt auszuzahlen. Bis heute ist nichts passiert und ich habe keine Antwort erhalten. Das ist eine bodenlose Frechheit und mir wird nichts anderes übrig bleiben, als einen Anwalt zu konsultieren, um endlich ab mein Gehalt für die harte Arbeit zu kommen. Es ist wirklich verrückt, wie verantwortungslos hier umgegangen wird.
GEORGIOS
I have this app on my phone since 8 months, living near Stuttgart, got only 5-6 offers these 8 months, and all of them was 80km+ far away, with starting at 6am. So how hard it is, to make a smart algorithm? Like what you expect with such offers? Very bad... i just deleted it, better find a minijob or a part time, these apps are ridiculous.
Typische Antwortzeit unter 24 Stunden.
Laut Impressum
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Für Zenjob liegen bisher 7 öffentliche Bewertungen vor (1,7 von 5) — für ein abschließendes Urteil ist die Datenlage noch dünn. Zur Einordnung: der Firmensitz (Stromstraße 15, 10551 Berlin, US) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Prüfen Sie zusätzlich Impressum und Vertragsbedingungen.
Zenjob hat seinen Sitz in Stromstraße 15, 10551 Berlin, US. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Die bestbewerteten Anbieter in der Branche Personaldienstleister sind Monster - Job Search & Resume Builder (4,4 von 5), JobLeads (4,1 von 5), Upwork (4,1 von 5). Das vollständige Ranking mit allen Anbietern finden Sie in der Branchenübersicht auf erfahrungen.app.
Nein. Das Profil von Zenjob ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Zenjob hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Zenjob: Antwortet blitzschnell. Typische Antwortzeit unter 24 Stunden.
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.