Bewertung
4,0
Gut · von 5 Sternen
cleverbridge AG Erfahrungen
4,0von 5 · Gut
Nicht beansprucht Beanspruchen Antwortet blitzschnell
Stimmen
10
0 in den letzten 12 Monaten
Unternehmen
40%
Anteil 5-Sterne-Bewertungen
Bewertungen (10)
0 in 12 MonatenIhre Stimme
Erfahrung zu cleverbridge AG schreiben
Anonym
Verifizierte Bewertung
Warnung!
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Vergangenheit, die aber schon lange zurückliegt. Die damaligen fetten Jahre der Branche. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Kostensenkungen sind bei cleverbridge die Lösung für alles. Leider führt das auch zu billigen Führungskräften, die oberflächlich supernett sind (values!!-Gerede den ganzen Tag) aber leider nicht kompetent. Verbesserungsvorschläge: Erfolg braucht gute Manager. Keine billigen, netten mit wenig mehr als Verwaltungskompetenz. Fleiß würde mancher Person mit Personalverantwortung auch nicht schaden (statt häufiges und frühes "Ich bin weg...")
0
Anonym
Verifizierte Bewertung
Was für eine tolle Firma
Gut am Arbeitgeber finde ich: Viel Freiraum, um eigene Ideen umzusetzen Verbesserungsvorschläge: Gehaltsstrukturen dem Markt anpassen
0
Anonym
Verifizierte Bewertung
Eine tolle Firma
Gut am Arbeitgeber finde ich: Teamgeist, Durchschnittsalter, Offenheit für innovative Themen Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Transparenz von Rollen und deren Compensation Verbesserungsvorschläge: Bindet eure eigenen Mitarbeiter mehr ein, nicht nur externe Consultants
0
Anonym
Verifizierte Bewertung
Eine Firma die viel Wert auf seine Mitarbeiter legt
Gut am Arbeitgeber finde ich: Das alles immer Kommuniziert wird und Entscheidungen Transparenz gehalten werden. Verbesserungsvorschläge: Eine bessere Webseite, die genau erklärt was die Firma macht.
0
Anonym
Verifizierte Bewertung
Bessere zusammenarbeit und Mitarbeitermotivation durch Anerkennung erwünscht
Verbesserungsvorschläge: Heute ist gute Mitarbeiterführung wichtiger denn je. Leider nicht für cleverbridge. Eine gute Arbeitskraft zu finden, ist wesentlich schwieriger, als einen bereits gefundenen und guten Mitarbeiter zu halten. Führungsfehler und unfähige Vorgesetze haben sich in letzen Jahren bei Mitarbeitern schnell bemerkbar gemacht.Deshalb die Mitarbeiter früher oder später die Flucht ergreifen. Gute Mitarbeiter sind nicht auf die Stelle angewiesen. Sobald sie merken, dass der Vorgesetzte unfähig ist, wechseln sie zu einem anderen Unternehmen. Von hier ist die hohe Fluktuationsrate bei cb. Da am meinstens Angestellten keine Bonus bekommen, eine gute Vorgesetzt-Mitarbeiter Beziehung ist minim Essential für die Mitarbeitermotivation. Ich würdest cleverbridge nur abhängig von Abteilung weiterempfehlen.
0
Die Akte
Antwortet blitzschnell
Typische Antwortzeit unter 24 Stunden.
cleverbridge AG, Köln
Häufige Fragen zu cleverbridge AG
Ist cleverbridge AG seriös?
Für cleverbridge AG liegen bisher 10 öffentliche Bewertungen vor (4,0 von 5) — für ein abschließendes Urteil ist die Datenlage noch dünn. Zur Einordnung: der Firmensitz (Brabanter Str. 2-4, 50674 Köln, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Prüfen Sie zusätzlich Impressum und Vertragsbedingungen.
Wo hat cleverbridge AG seinen Sitz?
cleverbridge AG hat seinen Sitz in Brabanter Str. 2-4, 50674 Köln, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Ist das Profil von cleverbridge AG beansprucht?
Nein. Das Profil von cleverbridge AG ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann cleverbridge AG hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Antwortet cleverbridge AG auf Bewertungen?
cleverbridge AG: Antwortet blitzschnell. Typische Antwortzeit unter 24 Stunden.
Kann cleverbridge AG negative Bewertungen löschen lassen?
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Wo ist cleverbridge AG im Handelsregister eingetragen?
Öffentliche Registerdaten zu cleverbridge AG (Köln) liegen vor.
Wir löschen keine Bewertungen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.